Actualitate

VIDEO Nicolae Victor Maftei, SIDEPOL Constanța: „Avem probleme grave!“ Polițiști care vor să plece din sistem, presiune psihică și avertisment privind posibile proteste

today8 octombrie 2026 6

Background
share close

Situația din Poliția constănțeană este tot mai dificilă, susține Nicolae Victor Maftei, președintele SIDEPOL Constanța. Invitat în emisiunea „Facem Valuri”, liderul sindical a vorbit despre nemulțumirile polițiștilor, salarii, programul de lucru, cererile de mutare și demisiile din sistem. Discuția a abordat și cazul recent al unui polițist implicat într-un accident după consumul de alcool, precum și problemele de sănătate psihică ale angajaților.

„Avem probleme grave“, a avertizat Maftei, comparând situația din sistem cu „o oală care se află sub presiune, care la un moment dat va exploda“.

Polițiștii vor să plece din Constanța: „Stau cu demisia în mână“

Potrivit președintelui SIDEPOL Constanța, costurile ridicate ale vieții, chiriile, cheltuielile cu transportul și programul de lucru îi determină pe tot mai mulți polițiști să ia în calcul plecarea din sistem sau transferul în județele de domiciliu.

„Salariile noastre sunt aceleași de ani și ani de zile. Plătim sume exorbitante pe motorină ca să mergem la muncă. Plătim sume foarte mari pe chirii, ratele la bănci“, a declarat Maftei.

Liderul sindical a relatat că unii dintre colegii săi îi spun că sunt pregătiți să demisioneze. El a susținut că, la începutul lunii octombrie, au existat aproximativ 185 de cereri de mutare, dintre care au fost aprobate în jur de 30. Într-un alt moment al discuției, a indicat 35 de plecări.

Maftei a atras atenția că o parte dintre polițiștii încadrați la Inspectoratul de Poliție Județean (IPJ) Constanța provin din alte județe, iar cheltuielile cu locuința și deplasarea la serviciu reprezintă o presiune suplimentară asupra veniturilor lor.

Programul în ture, o altă nemulțumire

Președintele SIDEPOL a criticat și organizarea programului de lucru în ture de opt ore, susținând că alternanța acestora poate afecta odihna și recuperarea polițiștilor.

El a descris un sistem de lucru cu intervale de la 6:00 la 14:00, de la 14:00 la 22:00 și de la 22:00 la 6:00, despre care afirmă că nu oferă întotdeauna condiții adecvate de recuperare.

Maftei consideră că, dincolo de salarizare, o mai mare flexibilitate în organizarea programului ar putea contribui la îmbunătățirea condițiilor de muncă.

Cazul polițistului care a consumat alcool: „Zero toleranță“

Unul dintre subiectele discutate în emisiune a fost cazul recent al unui polițist implicat într-un accident după ce consumase alcool.

Nicolae Victor Maftei a precizat că îl cunoaște pe omul legii respectiv și că acesta traversează o perioadă dificilă în plan personal, dar a subliniat că problemele individuale nu justifică încălcarea legii.

„Nu are absolut nicio scuză“, a afirmat liderul sindical.

Maftei a vorbit despre o alcoolemie foarte ridicată, indicând valoarea de 2,80, și a subliniat că este important faptul că incidentul nu s-a soldat cu victime. El a amintit, totodată, de prezumția de nevinovăție până la finalizarea anchetei.

„Reiterez, din punctul meu de vedere, zero toleranță la consumul de alcool. Zero. Și când zic zero, zero“, a declarat președintele SIDEPOL Constanța.

În opinia sa, un asemenea incident nu trebuie să afecteze imaginea tuturor polițiștilor care își desfășoară activitatea corect.

Sănătatea psihică a polițiștilor și nevoia de sprijin

Discuția a continuat cu un subiect pe care Maftei îl consideră insuficient abordat: sănătatea psihică a polițiștilor.

Liderul sindical a susținut că numeroși angajați se confruntă cu stres, oboseală și probleme personale sau financiare. El a pus sub semnul întrebării eficiența testărilor psihologice periodice în identificarea tuturor situațiilor de risc.

Maftei a amintit și cazul unui fost coleg care a murit prin sinucidere în urmă cu aproximativ zece ani, vorbind despre importanța identificării semnelor de depresie și a intervenției la timp.

În prezent, potrivit acestuia, cabinetul de psihologie al IPJ Constanța beneficiază de activitatea a două specialiste, pe care le-a apreciat profesional, dar al căror număr îl consideră insuficient.

El a estimat că ar fi necesară o echipă de șase-șapte psihologi care să fie mai des în contact direct cu polițiștii.

„Este cazul să putem să apelăm la psihologi sau la profesioniști când este cazul, fără nicio jenă, fără nicio rușine“, a subliniat Maftei.

În emisiune a fost abordată și problema jocurilor de noroc, liderul sindical susținând că există polițiști afectați de acest fenomen și că sprijinul de specialitate ar putea reprezenta o parte a soluției.

„Nu există norme de amenzi“

Întrebat despre existența unor eventuale norme de amenzi impuse polițiștilor, Nicolae Victor Maftei a respins această idee.

„Nu există niciun program de norme de amenzi“, a declarat el.

Liderul sindical a vorbit și despre riscurile profesiei, intervențiile în situații periculoase și sancțiunile aplicate în cazurile de ultraj, pe care le consideră insuficient de descurajatoare.

Un alt subiect a fost diferența dintre condițiile de lucru și dotările Poliției Naționale și cele ale Poliției Locale. Maftei a susținut că există dezechilibre în privința salarizării și a resurselor și s-a pronunțat pentru o pregătire profesională adecvată a tuturor celor care intervin în situații de risc.

SIDEPOL ia în calcul proteste la Constanța

În finalul discuției, Nicolae Victor Maftei a avertizat că nemulțumirile acumulate ar putea conduce la organizarea unor proteste.

Potrivit acestuia, dacă se va ajunge la o asemenea decizie, SIDEPOL Constanța ar putea discuta cu celelalte organizații sindicale pentru identificarea unei formule comune de acțiune.

„Dacă va fi cazul să facem un protest și ne apropiem de acel pas vertiginos […] cu siguranță vom discuta cu celelalte sindicate și, dacă vom găsi o cale comună de protest, o vom face împreună“, a declarat Maftei.

El a insistat însă asupra necesității dialogului și a evitării unor acțiuni care ar putea afecta activitatea polițiștilor.

„Limbajul trebuie să fie, totuși, bazat pe dialog“, a spus liderul sindical.

Valentin ISPAS

Written by: Alexandra

Rate it

Lasă un comentariu (0)

Lasă un comentariu

Adresa ta de e-mail nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *